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労働者派遣事業(人材派遣業)許可

このページでは、政令で定める業務(専門的26業務)のうちの
「OAインストラクション関係業務(令第4条第1項第17号)」について解説しています。
(旧23号業務)

平成27年9月30日の改正により、「政令で定める業務」についても派遣可能期間は、原則、
3年 が限度となりました。

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特定労働者派遣事業主の方へ

平成27年9月30日の労働者派遣法改正で廃止となった特定労働者派遣の「経過措置期間」が 平成30年9月29日 をもって終了となります。
平成30年9月30日以降も派遣業を続ける方は、「労働者派遣事業許可」を取得する必要があります。(許可を取得しなければ、派遣業を続けることはできません。)
期限終了直前には、相当の混雑が予想されます。
労働者派遣事業を続けたい特定労働者派遣事業主の方はお急ぎ下さい!

特定労働者派遣業からの切り替えの要件についてはこちら → 特定労働者派遣業からの切り替えの要件

OAインストラクション関係業務(令第4条第1項第17号)

政令で定める業務(専門的26業務)のうちの
OAインストラクション関係業務(令第4条第1項第17号)業務とは、具体的には次のような業務をいいます。(旧23号業務)

平成27年9月30日の改正により、「政令で定める業務」についても派遣可能期間は、原則、
3年 が限度となりました。

OAインストラクション関係業務(令第4条第1項第17号)

事務用機器の操作方法、電子計算機を使用することにより機能するシステムの使用方法又はプログラムの使用方法を習得させるための教授又は指導の業務

 「機器操作関係業務 」の事務用機器の操作方法の教授又は指導の業務又は
 「 情報処理システム開発関係業務 」に掲げる電子計算機を使用することにより機能
 するシステム又はプログラムの使用方法の教授又は指導の業務並びにそれらに付随して行う指導
 方針等に係るユーザー企業との打合せ及びこれに基づくテキストの作成の業務をいいます。

 この場合において、「事務用機器」は「機器操作関係業務」における「事務用機器」と
 同一であり、ファクシミリ、シュレッダー、コピー、電話機、バーコード読取機等迅速かつ的確な
 操作に習熟を必要としない機器は含みません。(「機器操作関係業務」参照)

 なお、事務用機器の操作方法等に関するテキスト等の作成を専ら行う業務及びVTR、OHP
 その他教授のための教材の操作を専ら行う業務は含まれません。
 

専門26業務に関する質疑応答集(厚生労働省)

Q1:企業内ネットワークの保守業務は機器操作関係業務に該当するか。

A1:企業内ネットワークやその端末の操作又は使用方法を教授する業務であれば機器操作関係
  業務に該当するが、企業内ネットワークやその端末が故障したり、トラブルが発生したり
  した時に修理する業務は機器操作関係業務には該当しない。

Q2:機器操作関係業務は、具体的にはどのような業務か。

A2:現在の実情に沿って解釈すると、オフィス用のコンピュータ等、複数のコンピュータを
  繋げるネットワークシステム、コンピュータにインストールされたソフトウエア、
  コンピュータの各種プログラム等に関する操作方法の教授又は指導を行う業務のうち、
  専門的な知識・技術を要するものが機器操作関係業務に該当する。

 

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